Общественное объединение
"Казахское общество слепых"

Отмечен знаком "Победитель социалистического соревнования 1977 года", в 1986 году предприятие, возглавляемое им в социалистическом соревновании в честь XVIII съезда КПСС завоевало переходящее Красное знамя, он неоднократно награждался грамотами облисполкома, и его фамилия не один раз заносилась на городскую Доску почета  г. Уральска.

Шаитов М. Ж. является тружеником тыла, еще мальчишкой начал свою трудовую деятельность  на сельскохозяйственных полях Астраханской области.

В 1954 году, после окончания 8 классов, Шаитов М.Ж. поступил в РУ № 1 г. Астрахани. В феврале 1956 года окончил РУ № 1 и был направлен трактористом в Пришибинский МТС Астраханской области. В 1957 году поступил в  Астраханский  сельскохозяйственный техникум, в декабре этого же года был призван в армию и после демобилизации, в сентябре  1960 года - продолжил учебу. В 1965 году после окончания техникума был направлен в совхоз "Марфинский" Астраханской области на должность инженера-механика по трудоемким процессам. В 1966 году был направлен в г. Уральск на должность механика прудового хозяйства Уральского рыбокомбината, где с 1971 года работал секретарем первичной партийной организации.

В 1974 году решением бюро горкома партии г. Уральска был переведен директором Уральского учебно-производственного предприятия "Казахского общества слепых",  которым руководил по 2002 год.

В должности директора  Уральского УПП КОС Шаитов М.Ж. за короткий промежуток времени сумел переориентировать производство данного предприятия на выпуск новых видов продукции, количество ассортимента превысило 10 наименований, которые пользуются спросом на рынке до сегодняшнего времени и вывел предприятие в число высокорентабельных. Наряду с укреплением финансово-экономического состояния предприятия, Шаитов М.Ж. проводил большую работу по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства незрячих и обеспечивал их занятость. Уральское УПП КОС единственное предприятие в Казахстане, которое по госплану выпускало ежегодно для сельского  хозяйства свыше 450 тонн цепей для привязи скота. 

Благодаря его активной деятельности, направленной на расширение сферы труда незрячих на предприятии, за счет внедрения производственной тифлотехники и профессиональной переподготовки незрячих рабочих, в технологических процессах было занято 85% инвалидов.

Наряду с решением вопросов по трудовой реабилитации инвалидов, Шаитов М.Ж. добился у управления Центрального правления общественного объединения "Казахское общество слепых", выделения средств для улучшения материально-технической базы УПП КОС, в результате которого в микрорайоне "Северо-Восток" в 1980-1986 годы были построены новые производственные корпуса: офис, 3 цеха, складские помещения, столовая, библиотека, 60-квартирный жилой дом, детcкий сад на 140 мест, общежитие для работников учебно-производственного предприятия КОС, помимо этого в дальнейшем за счет долевого участия были построены 43 квартиры для работников предприятия.

Все эти меры позволили значительно улучшить как  производственную базу предприятия, так и жилищное положение большинства работников. Работающим и не работающим инвалидам были созданы условия для досуга, приобщения к культуре, искусству, спорту и т.д. На предприятии и на сегодняшний день функционируют созданные им: клуб, библиотека, столовая.

В трудные 1991-1996 годы, когда по всей стране налаженные десятилетиями производственно-экономические, снабженческо-бытовые, торговые и иные связи начали рваться, место планомерных  поставок занял примитивный бартер, многие коллективы лишились прежних источников сырья, материалов и комплектующих изделий и, когда кризисные процессы углубились, инфляция переросла в гиперинфляцию, когда большая часть УПП КОС Казахстана остановили работу и оказались банкротами , а некоторые были разграблены, то  Уральское УПП КОС продолжало работать: была сохранена материально-техническая база предприятия, найдены необходимые объемы работ в г. Уральске и в приграничных российских (Оренбургской, Саратовской, Самарской) областях.  Все это благодаря авторитету, организаторской способности, предприимчивости Шаитова М.Ж. и инженерного состава  Уральского УПП КОС.

Рабочие, служащие и ИТР Уральского УПП КОС до сих пор вспоминают его отзывчивость, доброту, чуткость и понимание, проявленные при решении производственных и социальных проблем.

Шаитов М.Ж после выхода на заслуженный отдых, переехал  в Астану и в настоящее время работает экспертом в Ассоциации «Нур», являющееся одним из подразделений ОО «Казахское общество слепых»,  где свое умение, знания и опыт работы передает молодым специалистам, курируя производственно-хозяйственную деятельность 29 УПП КОС. Шаитов

 М.Ж. оказывает большую помощь директорам УПП КОС по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов по зрению.

За 42 года работы в Казахском обществе слепых Шаитов М. Ж. внес и продолжает вносить большой вклад в реализацию государственных программ по социально-трудовой реабилитации среди инвалидов по зрению.

Ускенбаева Г.В., начальник отдела по управлению активами ОО "КОС"

****    ****   ****

Жекеев Шаншар Серикбаевич, активный общественный деятель.  Родился в  Северо-Казахстанской области, Жамбыльского района, с. Айтуар в 1949 году.

Шаншар Серикбаевич, начал свою трудовую деятельность в 1966 году. После окончания школы, устроился в совхоз им. Кирова, в качестве разнорабочего, будучи инвалидом по зрению с детства, получил специальность «Культпросвет работник», 15 лет проработал в сфере культуры и народного образования, приобщая к истокам культуры и музыки подрастающее поколение Сергеевского и Жамбыльского районов.

В 1986 году переехав в город Петропавловск, был принят на работу в Петропавловское УПП «КОС». Шаншар Серикбаевич прошел путь от рабочего до директора производственного предприятия. Работая на предприятии, он отличался трудолюбием, стремлением оказать помощь людям, внес посильный вклад в развитие предприятия. Работники оценили его качества, и в 1988 году избирают председателем первичной организации, а в 1991 году председателем Северо-Казахстанского областного правления Казахское общества слепых. Все эти годы трудовой деятельности, его не покидало стремление к самообразованию, в 1994 получает высшее образование Чимкентского педагогического института культуры им. Аль-Фараби.

Шаншар Серикбаевич работая в должности председателя, проявил качества предприимчивого и инициативного руководителя, организовал при областном управлении малое предприятие, получил дополнительные средства, которые направлялись на социальные нужды инвалидов по зрению. Долгое время являясь председателем областного управления Казахского общества слепых, он внес большой вклад в дело выявления и объединения инвалидов по зрению, их социальной, трудовой, медицинской реабилитации, устраняя ограничения в их жизнедеятельности, создавая благоприятные условия, позволяющие вести полноценный образ жизни. Способствует трудоустройству инвалидов по зрению в учебно-производственное предприятие «КОС», а также принимает меры по трудовому устройству слепых в государственные, общественные предприятия, учреждения, сельские хозяйства; оказывает содействие в развитие индивидуальной трудовой деятельности.

Центральное правление оценило его деловые качества, и в 1996 году он получает назначение на должность директора Петропавловского учебно-производственного предприятия Казахского общества слепых. Под руководством Шаншара Серикбаевича все эти годы предприятие работает рентабельно. В 2004 году был избран делегатом II Гражданского  Форума неправительственных организаций СКО.

Шаншар Серикбаевич неоднократно был награжден:

Указом Президента Республики Казахстан от 05 декабря 2011 года медалью «Шапағат».

В 2012 году Почетной грамотой Министерства труда и социальной защиты Республики Казахстан «За многолетний и добросовестный труд, значительный вклад в социально-экономическое развитие».

В 1997 году и 2017 году Почетными грамотами центрального правления ОО «КОС», «За многолетний добросовестный труд в системе Казахского общества слепых, внесенный вклад в развитие Общества».

В 2015 году Почетной грамотой Президента Ассоциации организации социально-трудовой реабилитации лиц с дефектом зрения «НҰР».

«За большой вклад в реализацию государственных программ по социально-трудовой реабилитации инвалидов по зрению, за многолетний и плодотворный труд на благо Общества».

В 2008 году и 2017 году Почетные грамоты акима Северо-Казахстанской области «За многолетний и добросовестный труд, значительный вклад в социально-экономическое развитие области».

С 1991 года Шаншар Серикбаевич является членом Президиума областного правления СКО, а с 1992 года членом Центрального правления ОО «КОС»

Женат, воспитал двух замечательных детей, дал им возможность получить высшее образование, является добропорядочным семьянином. Сын работает преподавателем в Северо-Казахстанском университете им. М. Козыбаева, дочь работает старшим преподавателем в Казахской юридической академии города Астаны.

Шаншар Серикбаевич с 2012 года находится на пенсии, но продолжает заниматься общественной деятельностью, пользуется уважением у членов общества, коллег и друзей.

Ташенова А.У., председатель филиала ОО «КОС» СКО.